À propos de concours-atsem.com
Pourquoi ce site existe
concours-atsem.com est une plateforme de préparation en ligne consacrée à un seul objectif : aider les candidats à réussir le concours d'agent territorial spécialisé principal de 2e classe des écoles maternelles (ATSEM). Ce métier relève de la catégorie C de la fonction publique territoriale, filière médico-sociale, et son statut est défini par le décret n° 92-850 du 28 août 1992.
Nous avons conçu ce site parce que la préparation à ce concours reste souvent dispersée : les épreuves sont organisées localement, les sujets circulent mal et les règles varient d'une voie à l'autre. Notre parti pris est simple : rassembler au même endroit un entraînement clair, à jour et honnête, sans survendre le résultat.
Notre mission
Préparer efficacement les candidats aux trois voies d'accès au concours : le concours externe, le concours interne et le troisième concours. Chaque voie a ses conditions, ses épreuves et son barème propres. Nous adaptons donc l'entraînement à votre situation réelle, plutôt que de proposer un parcours unique qui conviendrait mal à la majorité.
Nous rappelons aussi une réalité utile à connaître dès le départ : la réussite au concours inscrit le lauréat sur une liste d'aptitude nationale valable jusqu'à quatre ans. Ce n'est pas une embauche automatique (situation du « reçu-collé ») : il reste ensuite à se faire recruter par une commune. Le concours est organisé par les centres de gestion (CDG), souvent mutualisé à l'échelle d'une région, avec une seule inscription par session et un écrit passé le même jour partout. L'inscription s'effectue via concours-territorial.fr.
Notre approche
Notre pédagogie repose sur l'entraînement, pas sur l'accumulation de cours. Elle s'articule autour de cinq outils complémentaires.
Des annales corrigées, gratuites, classées CDG par CDG
Nous rassemblons les sujets réellement tombés et leurs corrigés, organisés par centre de gestion et par année. Ce classement compte : chaque CDG a ses habitudes de rédaction et ses thématiques récurrentes. S'entraîner sur les sujets du CDG où vous passez le concours est le meilleur moyen de savoir à quoi vous attendre.
Des QCM au format réel
Pour la voie externe, l'admissibilité prend la forme d'un QCM de 20 questions en 45 minutes (coefficient 1). Une ou plusieurs bonnes réponses sont possibles par question, avec un barème « tout ou rien », la calculatrice est interdite et une note inférieure à 5/20 est éliminatoire. Nos QCM reproduisent exactement ce format afin que le jour J ne réserve aucune surprise de méthode.
Des examens blancs
Au-delà des questions isolées, nous proposons des sessions complètes, chronométrées et corrigées, pour vous placer dans les conditions de l'épreuve : gestion du temps, lecture des consignes, gestion du stress. C'est souvent ce qui départage les candidats à niveau de connaissances égal.
L'entraînement à l'oral avec une IA
L'admission repose sur un entretien avec le jury, décisif car affecté d'un coefficient 2. Notre outil d'entraînement à l'oral, animé par une intelligence artificielle, vous fait travailler la prise de parole, l'exposé de parcours et les questions du jury, autant de fois que nécessaire et à votre rythme.
Un assistant qui cite ses sources
Une question sur le statut, les missions ou le déroulé des épreuves ? Notre assistant répond en s'appuyant sur les textes et documents de référence, et il indique ses sources. Vous pouvez ainsi vérifier chaque réponse plutôt que de nous croire sur parole.
Notre exigence de rigueur
Un contenu de préparation ne vaut que par son exactitude. Nous adossons systématiquement nos épreuves blanches, nos explications et nos fiches aux textes officiels et aux notes de cadrage des CDG, qui définissent précisément la nature et les attendus de chaque épreuve. Nous intégrons les évolutions réglementaires : le décret n° 2025-360 du 18 avril 2025 fixe ainsi, pour cinq ans, une nouvelle répartition des postes (au moins 60 % pour l'interne, au plus 30 % pour l'externe, 5 à 10 % pour le troisième concours). Nous mettons à jour nos contenus dès que la réglementation change.
Pour qui est faite cette préparation
Ce site s'adresse à toute personne qui vise le concours d'ATSEM, quelle que soit sa voie d'accès.
- Candidats au concours externe : titulaires du CAP Accompagnant éducatif petite enfance (ou bénéficiaires des dérogations prévues, parents de trois enfants, sportifs de haut niveau). Épreuves : QCM d'admissibilité, puis entretien de 15 minutes avec le jury, sans exposé initial.
- Candidats au concours interne : agents publics justifiant d'au moins deux ans de services publics auprès de jeunes enfants. Épreuves : une série de trois à cinq questions à réponse courte sur dossier, puis un entretien de 20 minutes débutant par un exposé de cinq minutes au plus sur le parcours professionnel.
- Candidats au troisième concours : personnes justifiant de quatre ans d'expérience (contrat de droit privé dans la petite enfance, mandat d'élu, responsabilité associative). Même écrit que l'interne, puis entretien de 20 minutes avec exposé de cinq minutes.
Ce site est aussi utile à celles et ceux qui découvrent le métier : l'ATSEM assiste l'enseignant (accueil, animation, hygiène des enfants), prépare et entretient les locaux et le matériel. Il travaille sous une double autorité (le maire comme employeur, le directeur d'école pendant le temps scolaire) et ne se substitue jamais à l'enseignant. Comprendre ces missions, c'est déjà mieux réussir l'entretien.
Notre engagement
Nous ne promettons pas la réussite : aucun site ne peut le faire honnêtement. Nous nous engageons en revanche à fournir un entraînement fidèle aux épreuves, adossé aux sources officielles, et régulièrement actualisé. Le reste, c'est votre travail, et nous sommes là pour le rendre le plus efficace possible.